中专毕业签订劳动合同可以吗

中专毕业可以签订劳动合同，但要看职位要求。若职位要求学历，则需提供毕业证书。《劳动合同法》规定，合同订立需双方真实意愿，学历可能是合同条件之一。不及时处理可能导致合同无效或解除，影响权益。
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中专毕业可签合同。操作如下：1. 确认职位要求是否含学历；2. 如需学历，提供中专毕业证；3. 如不需，直接签订合同；4. 确保合同内容真实有效，保障双方权益。
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中专毕业签订劳动合同，处理方式需视职位要求而定。若需学历证明，则必须提供；若不需，则可不提供。选择处理方式时，应明确职位要求，并与用人单位沟通确认。