律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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怎么计算赶工费
关于赶工费的计算问题，首先应依据合同约定和实际施工情况确定计算方式。赶工费的计算方式因项目性质、合同约定和实际施工情况而异，主要依据以下不同情形进行认定：1. 若合同中明确约
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公司侮辱员工法律责任
公司侮辱员工可能涉及侵权行为，需承担相应的民事责任。若存在不同情况，处理方式有所不同：1. 若公司管理人员在公开场合辱骂员工，可能构成对员工名誉权的侵害，员工有权要求赔礼道歉
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15周岁恐吓别人会留案底吗
15周岁的未成年人恐吓他人是否留案底，需根据具体情形判断。 15周岁恐吓别人是否留案底，主要取决于恐吓行为的严重程度和是否构成犯罪。若情节轻微，可能不会留下案底；若构成违法行为
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员工拒绝转社保怎么办
员工拒绝转社保属于较为常见的劳动关系管理问题，处理时应依法依规，保障双方合法权益。员工拒绝转社保，企业不能强制操作，应依法处理。若员工因个人原因（如异地缴纳、社保待遇预期
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行政协议的效力
行政协议的效力需根据不同情形进行判断。行政协议是否有效，需根据具体情形判断。若协议内容合法、程序正当，通常具有法律效力；反之则可能无效或可撤销。具体情况如下：1. 若行政协议
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产权证明包括哪些
产权证明的种类和形式需根据具体房产类型和登记情况来判断。产权证明主要包括房屋所有权证、不动产权证书等，能够证明房屋归属的法律文件。如果房屋是通过购买获得的，购房合同、付款
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08/19
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实发工资低于最低标准算拖薪吗
实发工资低于最低工资标准是否构成拖薪，需结合具体情形判断。如果用人单位未按约定时间支付工资，即使实发工资不低于最低工资标准，也构成拖欠工资；若工资按时发放但金额低于当地最
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给私人老板做工拿不到13000怎么办
您可以向当地劳动监察大队投诉。依据《劳动法》，老板拖欠工资需支付报酬、补偿，并可能支付赔偿金。不及时处理，可能影响您的生活及合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555
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怎么协商要抚养费
协商要抚养费需双方同意，可依法向法院起诉。依据《婚姻法》等，抚养费支付需确保子女生活，不及时处理会影响子女成长及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）
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部队干部退休金
部队干部退休金的调整需根据国家相关政策执行，不同情况下的待遇存在差异。部队干部退休金的调整需根据国家相关政策执行。若存在不同情况，调整方式也有所不同：1. 如果是军转干部在企